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深圳供电局创造电网“人机协同”新纪元 75名“数字员工”上岗

2025-05-22 18:00:35

【导语】近日,深圳供电局成功举办“人工智能+”行动宣贯暨“数字员工”成果发布会,正式发布首批292岗75名“数字员工”,并与多家单位共同发起生态合作倡议。这些“数字员工”在电网运维、市场营销、企业管理等关键领域展现出巨大潜力,标志着深圳供电局在数字化转型上迈出了重要一步,共创人机协同新纪元。

深圳供电局创造电网“人机协同”新纪元 75名“数字员工”上岗

  近日,南方电网“人工智能+”行动宣贯暨深圳供电局“数字员工”成果发布会在深圳举行。会上,深圳供电局正式发布了首批“数字员工”成果,并联合南方电网数字电网研究院股份有限公司、华为技术有限公司、北京百度网讯科技有限公司、烟台海颐软件股份有限公司、中国信息通信研究院5家单位开展“数字员工”计划生态合作倡议,进一步释放数字化涌现效应,打造“数字员工”新范式。   自2024年6月启动“数字员工”计划以来,深圳供电局坚持“以人为本”原则,按照“一岗位一数字员工”的方式推动构建人机协同新型协作关系,创新提出了以“1套岗位图谱、1个赋能平台、2个算法机制、2个支撑保障、1个标准体系”为核心的“11221”深圳“数字员工”新范式。目前,深圳供电局已构建首批12个业务域292个岗位的“数字员工”岗位图谱,打造75名服务生产运维、市场营销、企业管理等关键业务环节的“数字员工”。

  与此同时,深圳供电局还结合“数字员工”管理范式,联合中国信息通信研究院共同主编了全国首个“数字员工”平台标准(BDC181-2025),成为电力行业首个通过该标准贯标的企业,在“数字员工”平台能力方面达到行业领先水平。“‘一岗位一数字员工’模式及相关发展路径体现了技术适配业务的深度思考。‘岗位图谱’和‘数字员工’平台标准的发布,则(zé)为(wèi)行(xíng)业(yè)提(tí)供(gōng)了(le)可(kě)复(fù)制(zhì)的(de)标(biāo)准(zhǔn)化(huà)框(kuāng)架(jià)。”北(běi)京(jīng)百(bǎi)度(dù)网(wǎng)讯(xùn)科(kē)技(jì)有(yǒu)限(xiàn)公(gōng)司(sī)能(néng)源(yuán)业(yè)务(wu)部(bù)总(zǒng)经(jīng)理(lǐ)李(li)超(chāo)表(biǎo)示(shì)。

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  “深圳供电局‘数字员工’在人工智能‘数据、算力、模型、场景’基础上增加了‘管理’‘人才’这两个要素,企业员工与‘数字员工’人机协同解决工作问题,为社会和电网带来更多价值,人工智能和电力行业也结合得越来越紧密。”华为技术有限公司电力数字化军团CTO夏文波说。

  接下来,深圳供电局将继续按照南方电网“人工智能+”行动部署,深入实施“数字员工”计划,与各生态方携手推进“数字员工”建设,力争实现“数字员工”全覆盖,服务超大城市电网高质量发展,共创人机协同新纪元。

责(zé)任(rèn)编(biān)辑(ji):王(wáng)萍(píng)

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